El reparto de dividendos constituye una importante fuente de ganancias para los inversores. En este sentido, son varias las empresas que reparten dividendos en Enero de 2012. Aqui le acercamos aquellas empresas que son las que pagan dividendos en ese mes de 2011
El dividendo es la retribución que recibe quién posee acciones de una empresa. Esta retribución es representativa del reparto del beneficio obtenido por la empresa emisora. El dividendo,por ende, constituye la retribución por la inversión efectuada, es decir, por el capital aportado a la empresa. Más…
ActivoBank ha lanzado un nuevo depósito, vinculado a la contratación de un plan de pensiones, sobre la fecha de cierre del ejercicio y solo para aquellos rezagados de última hora que quieran aprovechar los beneficios fiscales. El Depósito 5% de Activobank es uno de esllos.
La campaña de planes de pensiones da para todas las estrategias posibles por parte de los bancos. Los regalos por planes de pensiones pululan por todo el mundillo financiero español, habiendo varias posibilidades de aprovechar los beneficios que nos ofrecen. Los regalos pueden ser bienes físicos, dinero en efectivo o posibilidad de contratación de depósitos al 5%. El Depósito 5% de Activobank es uno de ellos,y se podrá conseguir hasta el 15/01/2012.
De esta forma, Activobank le ofrece al cliente la posibilidad de constituir un depósito anual al 5% TAE(4,9089 nominal anual) con liquidación trimestral de intereses, por el mismo importe del nuevo plan de rendimiento fijo contratado o por el importe total del plan traspasado desde otra entidad.
Los planes de pensiones de ActivoBank que participan son:
Plan Rendimiento Fijo 16, PP con 19,15% de rentabilidad acumulada durante 5 años (TAE 3,53%)
Plan Rendimiento Fijo 17, PP con 29,47% de rentabilidad acumulada durante 9 años y 3 meses (TAE 2,82%)
Asi, Activobank apuesta a traer agua para su molino en los últimos días de la campaña anual de contratación o aportaciones de planes de pensiones.
Fiscalidad en los planes de Pensiones
La principal ventaja de la fiscalidad de los planes de pensiones es reducir la base imponible del IRPF, con los siguientes límites máximos, dependiendo de la edad del aportante:
Menores de 50 años. Podrán deducir la menor de las siguientes cantidades: 10.000 euros (aportación máxima que pueden realizar) o el 30% de sus ingresos,
Mayores de 50 años. Podrán deducir la menor de las siguientes cantidades: 12.500 euros o el 50% de sus ingresos.
Personas con discapacidad. Podrán deducir hasta un máximo de 24.500 euros y seguir disfrutando de ventajas fiscales.
Estos límites podrán subir ya que, con independencia de las reducciones anteriores, si su cónyuge percibe rentas inferiores a 8.000 euros anuales, podrá reducir las aportaciones realizadas a favor de su cónyuge, con el límite máximo anual de 2.000 euros.
Se trata, sin dudas, de un Importante ahorro fiscal, ya que puede consigue una reducción fiscal de hasta el 47%en su próxima declaración de la renta. A su vez, se trata de un producto muy flexible en cuanto a las aportaciones, decidiendo el partícipe cuándo y qué cantidad desea aportar anualmente, con un máximo de 10.000 € hasta los 50 años y de 12.500 € a partir de dicha edad.
Fiscalidad de los depositos
Este producto estará gravado en el IRPF 2011, siendo considerados rendimientos de capital mobiliario. Como tal, estará sujeta a la fiscalidad de los depósitos normal y habitual
Para los residentes en España los intereses de este tipo de depósitos están sujetos a una retención a cuenta del IRPF del 19% según la legislación vigente. En el caso de que el importe de los intereses excedan los 6.000 euros, habrá que pagar un 21%
Para los no residentes en España con declaración de no residencia fiscal en vigor no se aplicará la Retención fiscal.
Aqui os dejamos un video explicativo acerca de que son los depositos bancarios
El reparto de dividendos constituye una importante fuente de ganancias para los inversores. En este sentido, son varias las empresas que reparten dividendos en diciembre de 2011. Aqui le acercamos aquellas empresas que son las que pagan dividendos en ese mes de 2011
El dividendo es la retribución que recibe quién posee acciones de una empresa. Esta retribución es representativa del reparto del beneficio obtenido por la empresa emisora. El dividendo,por ende, constituye la retribución por la inversión efectuada, es decir, por el capital aportado a la empresa.
Cada empresa debe decidir el porcentaje que destina al pago de dividendos. Dicha decisión se toma en la Asamblea General de Accionistas, a partir de un plan elavorado por el Consejo de Administración. Para poder repartir un dividendo, sin duda es necesario haber obtenido en forma previa un beneficio, y es por ello que muchas veces se ve como sinónimo de “buenas opciones de inversión” las acciones correspondientes a las empresas que reparten dividendos.
Sin embargo, una buena forma de ver si una inversión es buena o no es teniendo en cuenta la Rentabilidad por Dividendo. Aunque existen factores que están asociados a la evolución de la remuneración por dividendo no sólo dependerá de los ingresos que estén previstos junto a las previsiones para el precio de sus acciones, se dice que al ser más baja, la remuneración obtenida por dividendo será más alta.
Los dividendos podrán ser repartidos en dinero o en acciones. Si se reparten en dinero, por cada acción poseída se recibirá cierta cantidad de dinero. Si se reparten dividendos en acciones, se recibirá una acción por un determinado número de acciones poseídas. Por ejemplo, se recibirá una acción por cada 50 acciones poseídas.
Dividendos en Acciones
En los ultimos meses el tema del reparto de dividendos en acciones se ha masificado, siendo una excelente opción para las empresas -sobre todo los bancos- para capitalizarse y aumentar su solvencia y su situación financiera. Algunos claros ejemplos de esto ultimo son los dividendos BBVA 2011 ylos Dividendos Santander 2011. En ambos casos, utilizaron el reparto de dividendos para capitalizarse .
En general, la legislación de los distintos países pone límites a la distribución de dividendos, obligando a las empresas a reinvertir una parte de los beneficios. Esta situación es lógica, ya que si periódicamente las empresas reparten entre sus accionistas la totalidad de los beneficios obtenidos, ante cualquier eventualidad se verían ante una potencial descapitalización.
Aqui le acercamos una breve encuesta acerca de como prefiere sus dividendos
Aquí os acercamos el cronograma de pago de dividendos correspondiente al mes de Noviembre de 2011, el cual iremos completando a medida que se informen nuevas fechas y montos de pago:
Miquel y Costas: 19 de diciembre: 0,1189 euros por acción
Tubos Reunidos: 20 de diciembre: 0,012 euros
Enagás: 21 de diciembre: 0,381 euros
Viscofan: 22 de diciembre: 0,36 euros
Ebro: 23 de diciembre: 0,179 euros por acción
Clínica Baviera: 23 de diciembre: 0,12 euros
Unipapel: 23 de diciembre: 0,13 €
BME: 22 de diciembre: 0,6 euros
Caixabank: 27 de diciembre: 0,06 euros por acción
En fin. Invertir por dividendo puede ser una buena estrategia, especialmente para quienes invierten a largo plazo y no están constantemente pendientes del valor de las acciones.
Aqui le acercamos un video explicativo de que es el dividendo
Dentro del mundo de los instrumentos financieros se han puesto muy de moda las acciones. Por ello cabe el interés de conocer de qué se trata este tipo de instrumento del cual podemos encontrar diversos tipos.
En el caso de las acciones preferentes podemos decir son aquéllas que gozan de ciertos privilegios o derechos sobre las demás acciones que integran el capital social de una sociedad, tales beneficios se refieren generalmente a la primacía en el pago en caso de liquidación o amortización cuando ésta ha sido prevista en los estatutos, así como la percepción de dividendos que, casi siempre, se limitan a un porcentaje determinado sobre el valor de aportación de esta clase de documentos.
Al igual que las acciones ordinarias, las acciones preferentes representan una parte del capital de una empresa que se representa mediante un título sin vencimiento. Sin embargo las acciones preferentes cuentan con un dividendo específico el cual se paga antes de que se paguen dividendos a los titulares de acciones ordinarias, a menos que la empresa no tenga la capacidad financiera para hacerlo.
La mayoría de acciones preferentes paga dividendos trimestralmente con una tasa promedio entre el 5% a 9% anual, incluso algunas pueden tener cláusulas de tasas ajustables.
Pasemos ahora a definir las características de estos instrumentos. Que sabemos que son las acciones preferentes debemos analizar cuáles son sus posibles beneficios y riesgos que conllevan. El principal beneficio con que cuenta este tipo de acciones es que tiene prioridad sobre el pago de dividendos y sobre los activos de la empresa frente a las acciones ordinarias en el caso de una liquidación de la compañía, sin embargo hay que tener en mente que estas acciones están por debajo de los acreedores a la hora de reclamación y a diferencia de los tenedores de acciones ordinarias, los accionistas de acciones preferentes generalmente no gozan de ninguno de los derechos de voto.
Otra característica que tienen las acciones preferentes, es que son acciones Rescatables, es decir la empresa las puede recomprar generalmente durante o los cinco años después de la fecha de emisión, a opción del emisor con un precio a la par, o precio de emisión, para las acciones que cotizan en el mercado americano el precio suele estar entre $25 o $10 dólares por acción. Este tipo de rescate beneficia a la empresa emisora ya que si las tasas de interés bajan, la compañía puede recomprar las acciones al precio que fueron emitidas, usted probablemente tendrá que reinvertir el dinero a una tasa más baja y la empresa pedir dinero a una tasa mas baja.
Antes de decidir comprar una acción preferente, aparte del análisis propio de la empresa, sector, entre otros aspectos, se tiene que tener en claro cuáles son las condiciones de emisión, ya que pueden variar, incluso entre acciones preferentes de la misma compañía. Sin duda, la característica más importante de las acciones preferentes a saber es si una acción es “acumulativa” o “no acumulativa”. Con una acción acumulativa, los dividendos que no se pagan se acumular y podrán hacerse efectivos en un futuro más o menos cercano.
En los mercados financieros existen diferentes instrumentos que permiten a los individuos detentar participaciones de propiedad de las empresas asumiendo distintos riegos y obteniendo por ellos diferentes tipos de beneficios tanto sean de tipo fijo o variable.
Comencemos por definir primero el instrumento conocido como acción para luego pasar a analizar el instrumento particular. Se define como acción a cada una de las partes en que se encuentra dividido un capital social de una empresa (parte alícuota del capital de una empresa). Se refiere al “título” que representa los derechos legales de un socio sobre una parte del capital de una empresa organizada en forma de sociedad (ejemplo: una sociedad anónima). La posesión de este documento le otorga al socio capitalista el derecho a percibir una parte proporcional de las ganancias anuales de la sociedad (dividendos). Las acciones pueden ser nominativas o al portador, ordinarias o preferentes.
Podemos encontrarnos con distintos tipos de acciones en el mercado financiero y cada uno de ellos posee características particulares. A continuación, definimos algunos tipos de acciones:
Acción al portador: Son aquellas acciones cuyos derechos se ejercen con la simple posesión.
Acción con cotización oficial. Acción que se cotiza y se negocia en un mercado bursátil.
Acción gratuita (en inglés Bonus Share) Acción que se paga con las reservas de la sociedad y cuyo desembolso es gratuito para el accionista.
Acción liberada (en inglés Stock Dividend) Acción que proviene de una ampliación de capital de la empresa que se libera con cargo a reservas. No exige desembolso para el accionista.
Acción nueva (en inglés New Share) Acción que proviene de una ampliación de capital, cuya fecha de emisión no coincide con el inicio de un ejercicio económico y por lo tanto, no tiene derecho a todo el dividendo del ejercicio.
Acción ordinaria (en inglés Common stock) acciones que tienen la capacidad de transmitir los derechos de propiedad y de voto en una sociedad al potador de estos títulos.
Acción preferente (en inglés Preferred Stock) Tipo de acción que, a diferencia de las acciones ordinarias, tiene una retribución fija, siempre que la sociedad emisora alcance un beneficio mínimo. No suele tener derechos políticos de representación, etc -se entiende que es un híbrido entre obligación y acción y puede ser amortizada.
Las acciones gratuitas conocidas también en la terminología inglesa como bonus share son acciones que se reparten a los accionistas en el supuesto caso de que se realice una ampliación de capital sin que el referido accionista deba de efectuar ninguna aportación de capital. Asimismo, la acción gratuita se emite con cargo a reservas disponibles. Es el equivalente a una acción liberada al cien por cien.
Como decíamos, las acciones gratuitas o liberadas son acciones emitidas con cargo a reservas que recibe el accionista sin desembolso alguno. Este tipo de acciones son recibidas por los accionistas cuando la sociedad realiza una ampliación de capital con cargo a reservas, de tal modo que el valor de la empresa no se ve alterado por la ampliación de capital sino que en principio el mismo se mantiene incambiado.
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